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关于开展2022年教师空缺岗位聘任通讯评议工作的通知

  • 发布日期:2022-07-26
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根据《关于印发<4166am金沙教师职务聘任实施细则>的通知》(校人[2021]32号)及《4166am金沙关于实施教师高级职务校外同行专家学术评议工作暂行办法》(校人[2011]24号),今年将继续开展教师空缺岗位聘任工作,根据学校有关通知要求,现将今年通讯评议有关工作通知如下:

一、评议对象

1.应聘我校教授岗位者(含院聘职务);

2.应聘我校副教授岗位者(破格,含院聘职务)。

二、申报人提交材料

1.《4166am金沙申请教师高级职务校外同行专家学术评议表》(教学科研并重岗及科研岗,见附件1)电子版(word格式),请填写好申请人个人信息。

2.《4166am金沙申请教师高级职务校外同行专家学术评议送审材料》(见附件2)纸质版1份和电子版(按顺序合并成一个PDF文件),包括以下内容:

1)申请人承诺书;

2)申请人简历;

3)申请人任现职以来工作业绩一览表;

4)申请人任现职以来研究工作概述;

5)申请人任现职以来三篇代表作目录及复印件

以上材料中成果的时间及内容要求按校人[2021]32号文件规定填写。

三、评议办法

按照《4166am金沙关于实施教师高级职务校外同行专家学术评议工作暂行办法》(校人[2011]24号)执行。每位申请人可以提出不超过2人(个)的回避专家或单位名单,未提交则视为弃权。

四、相关工作说明

(一)申报材料中涉及申请人签名的地方,务必使用个人手签体签名。

(二)请申请通讯评议的老师按照校人[2021]32号文件相应岗位要求的学历、资历、任职年限及岗位聘任申报条件,仔细核对个人情况。

(三)凡学历、资历、任职年限不完全符合规定的,属破格评聘范围,破格申报者的须进行校外同行专家学术评议。

(四)评审费的缴纳另行通知。

(五)申报人送审材料在将在学院内公示5个工作日,因时值暑假,故具体公示时间、地点将在下学期开学后另行通知。

五、时间要求

请申请人务必在2022815日前将上述材料电子版发送至glxydwrs@hust.edu.cn,联系人包玲玲。收到邮件后,党政办将回复收到材料的确认信息,为避免邮件传递失误,请申请人发送邮件后电话告知申请信息。



附件: 1、4166am金沙申请教师高级职务校外同行专家学术评议表

       2、申请教师高级职务校外同行专家学术评议送审材料

       3、评审专家(单位)回避申请表




4166am金沙党政办

                                                                    2022726


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